Smart Work sp. z o. o. реализует проект дофинансированный из Европейских Фондов: Операционная Программа Интеллектуальное Развитие 2014-2020 ось приоритета 3 Поддержка инноваций в предприятиях работа 3.4 Субсидии на оборотный капитал
Цель проекта: финансовая помощь, предоставляемая на основе программы номер SA.57015 (2020/N)
Финансирование проекта из ЕС: 409 139.16 зл.
Мы удовлетворяем потребности и ожидания даже самых требовательных деловых партнеров в Польше и за рубежом.
Услугами группы пользуются биржевые компании, крупные международные концерны, а также небольшие компании из сектора малых и средних предприятий.
Группа Smart Work входит в число наиболее динамично развивающихся компаний в сфере трудоустройства. Благодаря регулярному увеличении радиуса действия, наши офисы присутствуют не только в Польше, но и в 20 других странах, таких как Украина, Белоруссия, Грузия, Молдавия, Чехия, Словакия, Венгрия, Румыния, Азербайджан, Узбекистан, Казахстан и Германия. Группа Smart Work также привлекает сотрудников из других стран мира, включая Непал или Бангладеш.
Smart Work фокусируется на удовлетворении потребностей и ожиданий даже самых требовательных деловых партнеров. Услугами группы пользуются биржевые компании, крупные международные концерны, а также небольшие компании из сектора малого и среднего бизнеса. Smart Work выполняет и заказы для польских и зарубежных клиентов, действуя на основе самых высоких этических и бизнес-стандартов.
КОНТАКТ
- гарантия эффективности рекрутинга - особенно важно в СЕЗОН,
- собственные рекрутинговые бюро в 20 странах Европы и Азии,
- более 450 партнеров,
- управление более чем 200 объектами недвижимости,
- собственная промышленная инфраструктура и транспорт,
- внедренная система управления качеством в соответствии со стандартом ISO 9001:2015,
- высокая квалификация и большой опыт наших сотрудников,
- измеримые преимущества -оптимизация трудоустройства, сокращение затрат,
- мы всегда доступны и готовы к выполнению самых сложных проектов.
Мы находимся там, где возникает необходимость трудоустройства хорошего сотрудника.
Мы открыты для потребностей клиентов. Мы постоянно совершенствуем качество наших услуг во многих отраслях.
производственные работники, операторы машин
работники продукции, складские работники
операторы машин, работники производства, монтажники
монтажники, слесари, операторы ЧПУ
сварщики, монтеры, физические работники
каменщики, плотники, арматурщики
операторы машин, работники производства, монтажники столярных изделий
закройщицы и портнихи, швеи, упаковщики
работники склада, операторы вилочных погрузчиков, упаковщики
повара, уборщицы, горничные, техническая служба
опекунки, уборщицы
уборщицы, техническое обслуживание, уход за зелеными насаждениями
Мы ориентируемся на удовлетворение потребностей и ожиданий даже самых требовательных клиентов.
Многолетний опыт нашего персонала позволяет профессионально выполнять задачи с сохранением высочайшего качества обслуживания.
Ответственность, связанная с предпринимаемыми сферами деятельности, обязывает нас к честному сотрудничеству с нашими Партнерами. Наша цель-постоянно повышать качество наших услуг и развивать отношения, ведущие к взаимной выгоде.
Благодаря соответствующим источникам привлечения сотрудников и формальным гарантиям для обеих сторон сотрудничества Группа Smart Work обеспечивает высочайшее качество выполнения поручений конкретными сотрудниками.
Богатый опыт, знания и положение на рынке позволяют нам предоставлять услуги, которые отвечают наиболее важным потребностям рынка и наших партнеров. Благодаря гибкости наша модель сотрудничества обеспечивает развитие и долгосрочную выгоду для наших клиентов.
0
Отраслей
0
Филиалы в Европе и Азии
0
Партнеров
Если вам нужна дополнительная информация, пожалуйста, заполните форму, мы свяжемся с вами в течение суток.
Наши эксперты хорошо знают специфику польского рынка труда. Smart Work Group является крупным игроком на рынке, и средства массовой информации уделяют нам много внимания.
В 2018 году работодателям пришлось нелегко. Проблема заключается в том, чтобы найти подходящих сотрудников, нанять их и удержать на более длительный срок. По словам Mariusza Hoszowskiego, президента Smart Work, компании, специализирующейся на услугах временного трудоустройства, одной из причин является нежелание многих поляков работать, а также отсутствие соответствующей профессиональной квалификации. - Теоретически количество кандидатов было достаточным для выбора работодателем, но на практике их было немного, - говорит Mariusz Hoszowski
Дальневосточные рабочие-это перспективное направление для Польши? По мнению Mariusza Hoszowskiego, решение для польской экономики, безусловно, заключается в диверсификации направлений привлечения рабочих и открытости для иностранцев. Однако рассматривать самих работников из дальнего зарубежья можно не как средство восполнения пробелов в главном ядре трудового коллектива, а как его дополнительную поддержку.
Среди иностранцев, решивших работать в Польше, большинство составляют люди трудоспособного возраста - По нашим данным, самая большая группа из более чем полумиллиона иностранцев - это люди в возрасте 25-29, а затем 30-34 лет, - говорит Mariusz Hoszowski, президент Smart Work.
В последние годы спрос на рабочих с Востока равномерно распространился на большее количество отраслей, поэтому найм иностранцев сейчас не редкость - мы сталкиваемся с ним не только в строительстве, сельском хозяйстве и промышленной переработке, но и в сфере услуг. - транспорт, торговля, туризм или гастрономия. Также стоит отметить растущее число людей из-за рубежа, решивших открыть свой бизнес в нашей стране. — говорит Mariusz Hoszowski, президент Smart Work.
Если мы хотим сохранить нынешние темпы экономического роста до 2050 года, Польша должна принять около 5 миллионов иммигрантов только для поддержания текущего состояния развития», — говорит Mariusz Hoszowski, президент Smart Work.
За последние несколько лет наблюдается рост заработной платы примерно на 7% по сравнению с предыдущим годом. - В этом году мы ожидаем как минимум такую же динамику роста, хотя бы за счет роста ВВП, - говорит Mariusz Hoszowski.
В Польше нет отрасли экономики, в которой не зафиксирована деятельность работников с Востока», — говорит Mariusz Hoszowski, президент Smart Work.
К нам приезжают рабочие с Дальнего Востока в основном из Непала, Индии и Бангладеш, в меньшей степени из Индонезии или Филиппин. Причину их увеличения видят не только в сложной экономической ситуации в их родных странах, но и в снижении числа работников из Восточной Европы, желающих приехать в Польшу.
Группа Smart Work работает во многих национальных и международных организациях, объединяющих работодателей. Наше присутствие также можно увидеть на местном уровне, где мы активно участвуем в общественной жизни региона. Smart Work, является членом Польско-Чешской торгово-промышленной Палаты, Национального Конвента Агентства занятости, Польско-Немецкой Торгово-Промышленной Палаты AHK и Asociate Pracovnich Agentur (APA), а также престижного клуба предпринимателей, Бизнес-Центр Club.
Для того, чтобы обеспечить высокое качество обслуживания, наша политика качества соответствует стандарту ISO 9001: 2015 в отношении деятельности агентства временного труда. Smart Work также входит в Фонд Польско-Украинских Инициатив Будущего, где он работает для построения партнерства между Польшей и Украиной и облегчения контактов между сообществами.